師說

 

　　別以為自己是一棵樹，有時候，被埋久了，卻成了碳土。——題記

 

　　“吹蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”你還在用此話來性用你的老師嗎，其必曰：是。如果你真的是這么回答的話。我就只能捧腹大笑了。在當今的這個時代，教師不再是從前的那么神圣了，而是更應(yīng)該值得檢驗與挖苦了。也就是說，尊師不再是中華民族的傳統(tǒng)美德，不再是社會的時尚，不在順應(yīng)時代的潮流。

 

　　理由很簡單，“固國不以山溪之險，域民不以封疆之界”如果懲罰可以達到理想的效果的話，那全中國都是博士；如果一味的為學生負所謂的責任而不考慮是否有成效的話，那學生不成才則會恨其一生；如果學生成績雖好，教師卻做不到取信于民、得民之心的話，那“一日為師，終身為父”也只能成為一種理想的說法；如果你認為作為教師就應(yīng)該受到尊重，那你實在是大錯特錯，畢竟你的工資還有你學生的重要組成部分；如果你認為嚴師必出高徒，那中國就對是人才強國，但嚴師多高徒少，呈現(xiàn)出一種“嚴師不出高徒“的界面。況且不能給人留下深刻的印象，真是一舉二失啊。

 

　　現(xiàn)在的教師與學生過的日子還好，那是因為每個人都有等級觀念，仔細想一想一個教室其年齡，其經(jīng)歷，都無不在學生之上，真是讓人望而生畏，由此產(chǎn)生了等級觀念，這就能解釋為什么宋濂會“或遇其叱咄，色愈恭，禮愈至。不敢出一言以復。”尚若消除了這種等級觀念，那幾百年不見的起義現(xiàn)象降浮現(xiàn)在眼前。那教師的日子也不會好過了。

 

　　水能覆舟。亦能載舟。一個班級的良好性，并不都取決于學生的團結(jié)性，更取決于把班上的管理制度，往往很多教師把班上的規(guī)矩定的死死的，可是要記住，如果死規(guī)矩行不通的話，就要嘗試變法，一味的堅持，不能得到想要的效果，就會有反效果。這就是反超常現(xiàn)象

 

　　我們作為一個平常人。不應(yīng)該指責學生們，而更應(yīng)指責他們的引路者，合作者，參與者。